WIR SIND PARKMAKER
Wir sind immer auf der Suche nach talentierten und motivierten Fachleuten, die unser Parkmaker-Team verstärken.
EIN TAG IM LEBEN VON
Projektleiter
Projektmanager überwachen jeden Schritt des Entwicklungsprozesses, um zu gewährleisten, dass unsere hohen Standards eingehalten werden und dass die Projekte im Zeit- und Kostenrahmen bleiben.
Rundgang durch unser Prager Büro
CTP ist ein paneuropäisches Unternehmen mit dem Hauptsitz der Gruppe in Amsterdam. Unser größtes Büro ist in Prag, aber wir haben in jedem Land, in dem wir arbeiten, moderne Büros. Sie haben vielleicht nicht den Skyline-Blick von den Dächern der Prager Innenstadt, aber es sind trotzdem ziemlich coole Orte zum Arbeiten.
Werde Parkmaker!
Wir sind ein vielfältiges und unternehmerisches Team, das auf der Grundlage gemeinsamer Werte und einer kundenorientierten, erfolgsorientierten Einstellung zusammenarbeitet. Wir sind begeistert von dem, was wir tun, und verfolgen unsere Mission mit Volldampf. Schließlich ist VOLLGAS das Motto unseres Unternehmens.
Wie man sich bewirbt
Bewerbung einreichen
Senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben an die in der Stellenausschreibung angegebene länderspezifische E-Mail-Adresse.
Erste Überprüfung
Unser Einstellungsteam prüft die Bewerbungen sorgfältig, um Kandidaten zu finden, deren Qualifikationen unseren Anforderungen entsprechen.
Erstes Interview
Wenn Ihre Bewerbung überzeugt, werden Sie von unserem Personalleiter oder der örtlichen Personalabteilung zu einem ersten Gespräch eingeladen. Dieses Gespräch hilft uns, Ihre Erfahrungen und Ambitionen zu verstehen.
Nachfolgende Runden
Je nach Stelle können weitere Gesprächsrunden stattfinden, die persönlich oder online geführt werden können. In diesen Gesprächen werden Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Ihre potenzielle Eignung für die CTP-Kultur näher beleuchtet.
Jobangebot
Ein erfolgreicher Verlauf des Vorstellungsgesprächs könnte zu einem Stellenangebot führen.
Start bei CTP
Sobald Sie das Stellenangebot angenommen haben, bestätigen wir Ihnen das Datum Ihres Arbeitsantritts. Wir werden Ihnen einen Entwurf des Arbeitsvertrags zukommen lassen, um Transparenz und Klarheit über Ihre Rolle und Ihre Aufgaben zu gewährleisten.
Sie haben nicht die richtige Stelle gefunden? Kein Problem, senden Sie uns Ihren Lebenslauf an jobs@ctp.eu und wir melden uns bei Ihnen.
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