Manager ESG de țară

Pentru a ne susține activitățile în creștere, căutăm un profesionist motivat care să ni se alăture ca manager ESG de țară, care va consolida echipa cehă.

Stabilirea departamentului și ierarhia

Rolul raportează directorului financiar al țării și are o linie de raportare funcțională atât către directorul general din țară, cât și către șeful grupului ESG. Rolul este considerat a fi o funcție de partener de afaceri cu o legătură puternică și sprijin cu funcțiile de afaceri (construcții, management al proprietății, dezvoltarea afacerii).

 

Scopul rolului și responsabilitățile cheie

Scopul cheie al rolului este de a conduce programele ESG din țară, asigurându-se că obiectivele ESG ale Grupului, conformitatea și obiectivele KPI sunt transpuse într-un plan operațional ESG local, cu acțiuni, responsabilități clar definite, monitorizare frecventă și raportare. CTP are o abordare pragmatică a ESG și este managerul ESG din țară care se asigură că ESG devine o practică de afaceri și, ca atare, un instrument atât pentru creșterea afacerii noastre, cât și pentru relația cu interesele părților interesate. Managerul ESG acționează față de părțile interesate locale și aduce ESG la viață.

 

Aceasta implică următoarele responsabilități cheie:

• Sprijinul echipelor de Business Development în oferirea de spații sustenabile clienților – analiză de fezabilitate (ROI, YoC, beneficii de mediu), analiză de piață.
• Sprijin pentru echipele de constructii in analiza si introducerea de solutii durabile in proiecte.
• Introducerea de soluții care să conducă la îmbunătățirea certificatelor BREEAM în portofoliul existent cu echipa de management al proprietății și sprijin în coordonarea certificatelor de construcții noi pentru echipa de management al construcțiilor.
• Introducerea cerințelor UE privind taxonomia în clădirile permanente și proiectele de construcții.
• Menținerea la zi a bazei de date cu acreditările ESG din portofoliu, cum ar fi certificate, certificate de performanță energetică.
• Asigurați raportări ESG frecvente către Grupul ESG
• Semnalează conducerii superioare abaterea critică de la planul și obiectivele convenite pentru a limita riscurile potențiale și a defini planificarea acțiunilor corective.
• Prezență la evenimente de promovare a activității și rezultatelor CTP ESG, contribuție la activitățile de social media și PR în domeniile de activitate conexe.

 

Priorități pe termen scurt pentru activitatea ESG din țară (2024)

• Capacitate fotovoltaică instalată și operațională
• Plan de tranziție climatică – CTP planifică cum să se ajungă la neutralitatea climatică în propriile operațiuni și lanțul valoric (inclusiv achiziția și producția de energie, modernizarea portofoliului, introducerea de materiale cu emisii scăzute de carbon)
• Îmbunătățirea mixului energetic – achiziționarea de energie electrică verde pentru toate utilizările CTP și posibilele utilizări ale chiriașilor.
• Abordare sistematizată pentru a colecta informații despre satisfacția chiriașilor.
• Acoperire de contorizare inteligentă
• Scorul GRSB de îmbunătățit

 

Putem oferi:

• Loc de muncă modern în centrul Praguei.
• 20 de zile de vacanță pentru început, creșterea angajării de la an la an.
• Mese gratuite oferite sub formă de mic dejun și prânzuri în birou.
• Contribuție la sistemul de pensii sau asigurări de viață și pentru recrearea copiilor angajaților.
• Card multisport.
• Educație continuă încurajată (pregătiri profesionale, certificate).

 

Rolul necesită o abordare practică, pragmatică a ESG, să conducă un plan acționabil și să rămână aproape de afacere. Este important să fii capabil să rămâi la o agendă prioritizată. Deoarece ESG nu este încă matur ca parte a operațiunilor și strategiei noastre, avem nevoie ca managerul ESG să aibă o minte deschisă, să rămână în contact strâns cu funcțiile de afaceri și să se asigure că acțiunile ESG sunt înțelese și că complexitatea problemei este redusă. ESG necesită o abordare de management al schimbării, iar managerul ESG din țară este esențial în realizarea acestui lucru. Petrecerea timpului pe teren cu gestionarea construcțiilor și a proprietății, petrecerea timpului cu chiriașii și înțelegerea faptului ce îi face pe oameni să se miște și să ia măsuri este cheia succesului.

start posibil imediat

Bazat în Praga