CTP nabyło portfel Deutsche Industrie REIT-AG, który obejmuje 1,6 mln mkw. powierzchni najmu lekkich nieruchomości przemysłowych w całych Niemczech, z ok. 850 różnymi najemcami i przychodami z najmu w wysokości ok. 60 mln euro. CTP zidentyfikowało już około 200 000 mkw. gruntów budowlanych w ramach portfela, które zostaną zagospodarowane w celu dalszego rozwoju niemieckiej działalności.
Ambicją CTP jest zwiększenie portfolio w Niemczech do 3 mln mkw. do końca 2026 r. poprzez połączenie dalszych przejęć i budowy nowych obiektów.
CTP tworzy obecnie efektywną strukturę organizacyjną złożoną z ambitnych i dynamicznych Parkmakerów. Zatrudniono już dyrektora operacyjnego, a także różnych dyrektorów ds. rozwoju regionalnego. Znalezienie odpowiednich kandydatów na powyższe stanowiska jest naturalnym krokiem do dalszego rozwoju biznesu i wzrostu zespołu.
Kolega, którego szukamy, jest utalentowany handlowo, ma doskonałe umiejętności komunikacyjne, jest networkerem, wie, jak nawiązywać kontakty z ludźmi i rozwijać relacje z istniejącymi, jak również potencjalnymi najemcami, ale także agentami / pośrednikami nieruchomości, lubi towarzysko, jest otwarty, inteligentny i bystry.
Opis stanowiska / zaangażowanie w:
- Znajdowanie najemców / zabezpieczanie działalności dla naszego portfela w dedykowanym regionie, nieruchomości, które posiadamy i rozwijamy
Wynajem oznacza znajdowanie najemców bezpośrednio lub poprzez współpracę z różnymi firmami zajmującymi się nieruchomościami lub innymi organizacjami w celu zmniejszenia pustostanów lub zainicjowania nowych inwestycji. Obejmuje to zimne telefony, maile, spotkania, prezentacje i negocjacje.
- Budowanie i utrzymywanie sieci kontaktów
Współpraca z agentami nieruchomości, konsultantami, przedstawicielami agencji państwowych i klientami.
- Negocjacje:
Negocjacje warunków z istniejącymi i potencjalnymi klientami oraz koordynacja wewnętrznych źródeł w celu zawarcia transakcji.
- Obsługa posprzedażna, opieka posprzedażna:
Większość nowych transakcji otrzymujemy od istniejących klientów. Dlatego bardzo ważne jest, aby pozostać z nimi w kontakcie, upewnić się, że są zadowoleni i mogą rozwijać działalność oraz współpracować z nami nad rozszerzeniami, a nawet sprowadzać swoich podwykonawców, dostawców usług logistycznych itp.
- Koordynacja spotkań i przeglądów z klientami i lokalnymi kierownikami projektów.
- Rozwój biznesu, nowe możliwości
Identyfikacja odpowiednich celów akwizycji, w ramach której CTP jest zainteresowana nabyciem obiektów przynoszących dochód z wynajmu / transakcji sprzedaży i leasingu zwrotnego; a także terenów pod przyszły rozwój.
- Wsparcie i współpraca w zakresie skautingu lądowego
- Aktywne poszukiwanie gruntów, które byłyby odpowiednie dla rozwoju CTP
- Zbadanie wszystkich szczegółów dotyczących gruntu (struktura własności, plan zagospodarowania przestrzennego itp.) i przegląd due diligence w celu podjęcia decyzji, czy grunt nadaje się do rozwoju CTP.
- Kontaktowanie się z właścicielami gruntów i negocjowanie z nimi warunków ewentualnego zakupu.
- Inne, które pomagają prezentować, promować i rozwijać działalność CTP w regionie.
Business Developer & Leasing Manager powinien dobrze rozumieć, co oznacza i oferuje CTP, dowiedzieć się wszystkiego o projektach / istniejącym portfolio, posiadać aktualne informacje o charakterystyce regionu.
Business Developer & Leasing Manager powinien w pełni rozumieć rynek pod względem popytu i możliwości, a także pod względem projektów i konkurencji w regionie.
Linia raportowania:
Pracownik podlega Dyrektorowi ds. rozwoju regionalnego.
W przypadku zainteresowania prosimy o przesłanie CV. Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Dziękujemy za zrozumienie.
Zapisz się do naszego newslettera
Bądź na bieżąco z najnowszymi osiągnięciami CTP, spostrzeżeniami branżowymi i ekskluzywnymi ofertami, zapisując się do naszego newslettera. Dołącz do naszej społeczności i bądź częścią przyszłości nieruchomości przemysłowych.