国家 ESG 经理

为了支持我们日益增长的业务，我们正在寻找一位有上进心的专业人士加入我们，担任国家 ESG 经理，以加强捷克团队的实力。

部门设置及层级

该职位向所在国家/地区的首席财务官汇报，并向所在国家/地区的董事总经理和 ESG 集团负责人提供职能汇报。该职位被视为业务合作伙伴，具有强大的联络能力和对业务职能（建筑、物业管理、业务发展）的支持。

 

职位目的和主要职责

该职位的主要目的是推动所在国家的 ESG 计划，确保集团 ESG 目标、合规性和 KPI 目标转化为本地 ESG 运营计划，明确界定行动、职责、频繁监控和报告。CTP 对 ESG 采取务实态度，国家 ESG 经理负责确保 ESG 成为业务实践，并使其成为发展业务和维护利益相关者利益的工具。ESG 经理面向当地利益相关者，让 ESG 焕发生机。

 

这涉及以下关键责任：

• 支持业务发展团队为客户提供可持续空间——可行性分析（投资回报率、客户年增长率、环境效益）、市场分析。
• 支持施工团队分析并引入项目的可持续解决方案。
• 与物业管理团队一起引入解决方案以改进现有投资组合中的 BREEAM 证书，并支持建筑管理团队协调新建筑证书。
• 将欧盟分类标准要求引入现有建筑和建筑项目。
• 维护最新的投资组合 ESG 凭证（如证书、能源性能证书）数据库。
• 向集团 ESG 提供频繁的 ESG 报告
• 向高层管理人员发出与商定计划和目标的重大偏差信号，以控制潜在风险并制定纠正行动计划。
• 出席宣传CTP ESG活动和成果的活动，为相关工作领域的社交媒体和公关活动做出贡献。

 

国家 ESG 活动的短期优先事项（2024 年）

• 光伏装机容量和运营容量
• 气候转型计划 – CTP 计划如何在自身运营和价值链中实现气候中和（包括能源采购和生产、投资组合改造、低碳材料的引入）
• 改善能源结构——为所有 CTP 用途以及可能的租户用途采购绿色电力。
• 系统化的方法收集有关租户满意度的信息。
• 智能计量覆盖范围
• GRESB 评分有待提高

 

我们可以提供：

• 位于布拉格市中心的现代化工作场所。
• 假期以20天为开端，就业逐年增加。
• 办公室内提供早餐和午餐等免费餐点。
• 为养老金或人寿保险以及员工子女的娱乐提供捐款。
• 多项运动卡。
• 鼓励继续教育（专业培训、证书）。

 

该职位要求对 ESG 采取亲力亲为、务实的态度，推动可行计划并密切关注业务。能够坚持优先议程非常重要。由于 ESG 尚未成熟地成为我们运营和战略的一部分，我们需要 ESG 经理保持开放的心态，与业务职能保持密切联系，并确保了解 ESG 行动，并降低问题的复杂性。ESG 需要变革管理方法，而国家 ESG 经理在实现这一点方面发挥着关键作用。花时间在施工和物业管理现场，花时间与租户相处，了解是什么促使人们搬家并采取行动，这是成功的关键。

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总部位于 布拉格