區域租賃經理（男/女/日）

CTP 成立 26 年來，始終堅持「開發自有」策略，為規模最大的房地產開發商和開發商提供獨一無二的全方位服務商業園區概念。 CTP 分為 3 個領域 – (a) 作為建築和建築企業，(b) 作為所有者和受益者，以及 (c) 作為比利時境內太陽能發電廠的受益者，以確保項目符合二氧化碳中性和可持續性。 CTP 無法直接交付 – CTP 具有所有原則、所有環境友善性和針對未來、我們的客戶、員工和社區的願景。團隊合作是實現個人價值的最好方式，他們的團隊會給予他們啟發，而他們的最佳利益和企業利益遵循以下原則：參與 – 員工關係 – 行為 – 持續性 – 社區。
目前，CTP 已在 10 個州開展，覆蓋超過 1,300 萬用戶。 m² 已出售 活動薄片。 CTP 的投資者目前無法理解—2020 年投資組合的最大策略將如何實現成長。
CTP 覆蓋全部能源並照亮整個空間。企業文化也以 CTP 座右銘「全速前進」的姿態呈現。

我們正在尋找我們萊比錫、埃爾福特、羅斯托克、柏林、HH、不來梅和漢諾威地區的下一個時間點

區域租賃經理（男/女/日）

德納·奧夫加本：

• 識別潛在債務人、債務人交易和債務人新債務的排除、債務人償還策略開發
• 建設和養老機構與居民的長期關係，為居民提供第一責任人，優化居民的和諧
• 維護和現代化水準的監測與監控，技術安全和基礎設施建設質量
• 投資組合績效持續分析、優化潛力識別和價值評估
• 跨專業領域的物業管理、法律、行銷和開發，提供管理報告的創建

德因簡介：

• 工商管理碩士或企業經濟、房地產經濟、管理或經營領域的研究
• 經驗比較職位，資產管理、業務發展、銷售或房地產領域的理想選擇
• 安全可靠的 CRM 系統和 MS Office 提供針對資料分析的親和力
• 高自我動機、堅韌不拔和動手能力，提供積極主動的激勵和解決方案
• 定向和結構化勞動模式，以及在動態環境中有效運作的模式
• 具有使命感和團隊精神的優秀溝通技巧、相互尊重和相互尊重的團隊精神
• 高地旅行業
• 英語-訴訟安全

我們得到了什麼：

• 不愉快的節日氣氛。
• 定期舉辦公司活動和活動。
• 為創造性的想法和環境提供空間。
• 公司手機和筆記型電腦。
• 服務費也適用於私人使用
• 彈性的工作時間。
• 服務條款解釋。
• 免費領取和新鮮出爐。

當我們有興趣時，我們會很高興，我們很高興。