我们正在寻找一个积极主动且组织良好的 人力资源专家 加入我们的团队。在这个职位上，你将为我们在 德国和奥地利在人力资源流程、员工生命周期活动和车队管理的日常协调中发挥着关键作用。
您的职责：
- 在整个员工生命周期（入职、合同、变更、离职）中支持德国和奥地利的人力资源运营。
- 维护和更新我们人力资源系统中的员工记录。
- 与工资提供商协调并确保及时提交人力资源数据。
- 协助在当地实施人力资源计划和政策。
- 充当员工有关人力资源流程和福利的查询的联络点。
- 管理 车队管理 （公司车辆、文件、与供应商的协调）。
- 与国际人力资源团队和当地利益相关者密切合作。
- 支持组织当地团队活动和培训后勤。
我们正在寻找：
- 曾有人力资源行政或支持职位的工作经验（2年以上优先）。
- 熟悉德国或奥地利的人力资源流程和当地劳动法。
- 出色的组织能力和对细节的关注。
- 沟通能力强，具有服务意识。
- 必须具备德语流利以及至少能够用英语进行交流（包括书面和口语）。
- 熟练掌握 MS Office 和 HR 系统（Workday 为加分项）。
- 思想开放的人，喜欢在充满活力的国际环境中工作。
